按照事業單位公開招聘有關文件規定，結合學科需求情況，經市委、市政府研究決定，擬通過專項招聘方式，從教育部、財政部、國家發改委公布的“雙”建設師范類大學中招聘教師 15名。現公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試考核的方法進行。

二、招聘崗位及名額

根據崗位需求，計劃招聘教師15人，其中語文教師3名、數學教師3名、英語教師3名、物理教師2名、化學教師2名、生物教師2名。

三、招聘公告發布

本次招聘信息通過懷仁市政府網(http://www.zghr.gov.cn/)、招聘院校校園網發布。

四、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀守法，品行良好;

3、熱愛教育，能勝任教育教學工作;

4、責任心強，富有團隊合作精神;

5、具有適應崗位要求的身體條件。

(二)資格條件

1、年齡要求：本科在18周歲以上、30周歲以下(即1988年11月14日至2001年11月14日期間出生)，研究生35周歲以下(1983年11月14日后出生)。

2、學歷要求：“雙”建設師范類大學全日制本科生(含2020年畢業生)及以上。其中，碩士研究生、博士研究生攻讀專業應當與本科所學專業相同或相近。

3、資格證要求：具有相應學科的高級中學教師資格證。未取得教師資格證書者，在試用期內必須取得高級中學教師資格證書，否則取消聘用資格。

五、報名及資格審查

本次招聘采取現場報名的方式進行，具體報名時間請報名人員關注大學網站或懷仁市政府網站公告。

1、報名前請登錄懷仁市政府網站下載并填寫《懷仁一中校園招聘教師報名表》(附件)。

2、每個報名人員只能選報一個崗位(所學專業必須符合所報崗位對專業的要求)進行報名。

3、報名需提供以下材料

①《懷仁一中校園招聘教師報名表》;

②身份證原件及復印件;

③2020年畢業生需提供學生證以及在讀證明(包含入學時間、畢業時間和所學專業)。

其他符合報名條件的需提供畢業證、學位證原件及復印件。

報名后現場進行資格審查，提出審核意見。

根據中共山西省委組織部、山西省人社廳晉人社廳發(2019)26號文件精神，結合本次招聘的工作實際，如果在一個或幾個學校中完成招聘，則不在其余學校再設點招聘。同時，由于本次招聘屬于專項招聘，如果某一崗位有碩士、博士研究生報名，且經考核確定為擬聘用人選，則不再接受本科生報名，已經報名的本科生不再安排面試，這一崗位的招聘工作自動結束。

六、考核考試

本次招聘采取直接面試考核的方式進行。

通過資格審查的碩士、博士研究生，直接進行考核，根據考核結果確定擬聘用人選。

通過資格審查的本科生，自備課題講課5-10分鐘進行面試。由招聘專家組現場評審，面試滿分100分，根據成績高低，確定擬聘用人選。

對確定的擬聘用人選，簽定聘用協議。

七、體檢和考察

擬聘用人選取得畢業證書后，統一組織體檢和考察，體檢按事業單位公開招聘工作人員有關規定實施,時間另行通知。

考察主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。

體檢、考察不合格的不予聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。

八、公示和聘用

根據體檢、考察結果，由招聘領導組審核，確定擬聘用人員名單，并公示7個工作日。公示期滿無異議的，由學校并經懷仁市教育局將擬聘用人員名單報懷仁市人社局。

對確定的聘用人員，填寫《山西省事業單位公開招聘工作人員登記表》，由懷仁市人社局按程序辦理聘用手續。聘用人員如未按規定時間提交材料、出現提供虛假信息等問題的，取消其聘用資格。如有主動放棄應聘資格的，或在辦理聘用手續過程中，由于應聘人員個人原因無法辦理聘用手續的，聘用學校不承擔任何責任。因上述原因出現崗位空缺的，不再遞補。

聘期和起薪時間從2020年8月1日算起，試用期1年。

九、監督檢查

本次招聘工作等環節，由懷仁市教育局、懷仁市人社局監督，并設立舉報電話，對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀律的行為嚴肅查處。

咨詢電話：0349—3044064 　懷仁市第一中學校  常老師

監督電話：0349—3056719　　懷仁市教育局

0349—3024105　　懷仁市人社局

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懷仁一中校園招聘教師報名表.xlsx

山西省懷仁市第一中學專項招聘工作領導組

2019年11月14日

原標題：山西省懷仁市第一中學校校園招聘教師公告

文章來源：http://www.zghr.gov.cn/hrdt/ggtz/201911/t20191114_262982.html

（責任編輯：李明）