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    2015年廣西南寧市發(fā)展和改革委員會(huì)南寧市信息網(wǎng)絡(luò)管理中心選調(diào)1人公告

    南寧市信息網(wǎng)絡(luò)管理中心隸屬于南寧市發(fā)展和改革委員會(huì)為參照公務(wù)員法管理的正科級(jí)事業(yè)單位,其主要職責(zé)是承擔(dān)南寧市電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)中心建設(shè)和管理維護(hù)工作。根據(jù)《中共中央組織部、人力資源和社會(huì)部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員公開遴選辦法(試行)的通知》(中組發(fā)〔2013〕3號(hào))以及《南寧市直屬機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員實(shí)施細(xì)則(試行)》(南公局發(fā)〔2013〕15號(hào))等文件精神,南寧市發(fā)展和改革委員會(huì)決定,組織開展2015年南寧市信息網(wǎng)絡(luò)管理中心公開選調(diào)參照公務(wù)員法管理單位人員工作,現(xiàn)公告如下:

    一、選調(diào)職位

    南寧市信息網(wǎng)絡(luò)管理中心(參照公務(wù)員法管理)科員1名。

    二、報(bào)考范圍和條件

    (一)報(bào)考范圍

    1.廣西壯族自治區(qū)范圍內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)(含自治區(qū)垂直管理單位、派出單位)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員;

    2.廣西壯族自治區(qū)參照公務(wù)員法管理單位中,符合轉(zhuǎn)任條件,已進(jìn)行參照管理登記,且在編在崗的工作人員。

    (二)資格條件

    1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng),業(yè)績(jī)突出;

    2.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,南寧市轄區(qū)(縣)外參加選調(diào)的人員須全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位;專業(yè)要求計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、電氣工程及電子信息類、管理科學(xué)與工程類;

    3.縣(區(qū))以下人員需具有2年以上基層工作經(jīng)歷和3年以上公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理)工作經(jīng)歷(含試用期),年限計(jì)算截止時(shí)間到2015年4月30日;

    基層工作經(jīng)歷是指以下五種情況之一的工作經(jīng)歷:(1)在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)單位)工作的經(jīng)歷;(2)在國(guó)有企業(yè)事業(yè)單位工作的經(jīng)歷;(3)在行政村 (城市社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織工作的經(jīng)歷;(4)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷;(5)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷。

    按照《關(guān)于明確我區(qū)公務(wù)員考試錄用中基層工作經(jīng)歷和服務(wù)基層項(xiàng)目起始時(shí)間的通知》(桂人社發(fā)[2014]8號(hào))規(guī)定:2014年3月1日后通過(guò)借調(diào)(抽調(diào)、跟班學(xué)習(xí))等方式到市以上黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)時(shí)間不計(jì)入基層工作年限。

    4.2013年以來(lái)近2年年度考核為稱職以上等次;

    5.年齡在35周歲以下(截止到2015年4月30日)

    6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

    7.符合《南寧市機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)失信人員從業(yè)懲戒規(guī)定(試行)》有關(guān)規(guī)定條件;

    8.符合法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其他條件。

    有下列情形之一的,不得報(bào)名:

    受處間或者未滿影響期限的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的; 法律、法規(guī)規(guī)定不適宜參加公務(wù)員轉(zhuǎn)任的其他情形。

    三、報(bào)名方式和時(shí)間

    本次公開選調(diào)報(bào)名采取個(gè)人自薦方式,報(bào)名人員填寫登記表,并在規(guī)定時(shí)間前將報(bào)名表和本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理)登記表、原單位同意調(diào)出證明以及報(bào)考職位要求的相關(guān)資格條件證明材料等的復(fù)印件用特快專遞配送、傳真、電子郵件或直接送到南寧市發(fā)展和改革委員會(huì)人事科正式報(bào)名??h(區(qū))報(bào)考人員須經(jīng)當(dāng)?shù)亟M織部或者人社局同意。

    報(bào)名時(shí)間:2015年5月15日至29日

    地  點(diǎn):南寧市桂春路南一里1號(hào)1616室(南寧市發(fā)展改革委大樓)

    聯(lián) 系 人:黃娟、韋晉博

    電話(傳真):5550360

    郵  箱:gxnnfgwrjk@126.com

    四、考試、組織考察、體檢與公示

    1. 考試

    考試分為筆試和面試,分值各為100分,考試總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)權(quán)重5:5計(jì)分。

    (1)筆試。按照通過(guò)資格審查的報(bào)考人數(shù)與選調(diào)職位名額不低于4:1的比例組織筆試。主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等。

    (2)面試。按照面試人選與選調(diào)職位名額3:1的比例,從報(bào)考人員中按照筆試成績(jī)從到低分確定面試人選。

    面試公告前,對(duì)擬面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審包括以下材料原件:本人身份證、《報(bào)名登記表》、學(xué)歷學(xué)位證書、單位同意調(diào)出證明以及報(bào)考職位要求的相關(guān)資格條件證明材料原件等。資格復(fù)審合格者,確定為面試人選。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

    面試公告在面試前5個(gè)工作日通過(guò)公務(wù)員主管部門規(guī)定的網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。

    2.組織考察

    根據(jù)排序按照2:1的比例確定考察人選,派出考察工作組對(duì)考察人選進(jìn)行考察。

    3.體檢

    按照1:1的比例確定體檢人選進(jìn)行體檢,因考察、體檢不合格或考生自愿放棄的,依次遞補(bǔ)考察、體檢人選。

    4.公示

    綜合筆試、面試、考察情況和體檢結(jié)果,決定人選并進(jìn)行公示。公示期為7天。

    原標(biāo)題:南寧市發(fā)展和改革委員會(huì)2015年公開選調(diào)南寧市信息網(wǎng)絡(luò)管理中心工作人員公告

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    南寧市發(fā)展和改革委員會(huì)選調(diào)南寧市信息網(wǎng)絡(luò)管理中心人員報(bào)名登記表.doc

    2015年5月14日

    (責(zé)任編輯:李明)

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