(三)資格審核所需材料

1、2017屆畢業(yè)生需提供：

(1)身份證原件和復(fù)印件;

(2)學(xué)生證原件和復(fù)印件;

(3)畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件;

(4)就業(yè)協(xié)議原件(三方協(xié)議);

(5)崗位所需資格證、執(zhí)業(yè)證、英語(yǔ)四級(jí)證原件和復(fù)印件;

(6)考生本人近期正面免冠一寸彩色照片1張。

2、 非2017屆畢業(yè)生需提供：

(1)身份證原件和復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證原件和復(fù)印件;

(3)報(bào)到證原件和復(fù)印件;

(4)崗位所需資格證、執(zhí)業(yè)證、英語(yǔ)四級(jí)證原件和復(fù)印件;

(5)考生本人近期正面免冠一寸彩色照片1張。

注：上述所需復(fù)印件均為兩份。

每名應(yīng)聘者限報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘者報(bào)名后，不得再改報(bào)其他崗位或退報(bào)。資格審核過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生提供材料信息不實(shí)的，取消其考試資格。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格審核的視為自動(dòng)放棄。

七、筆試

筆試滿分為100分。試題命制委托天津市專業(yè)部門(mén)負(fù)責(zé)。考試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》。

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)由到低分排序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參加面試人數(shù)按1:3的比例確定各招聘崗位進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)?cè)诠P試考區(qū)顯著位置公布。

八、面試

考生按我單位通知的規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試，未按規(guī)定時(shí)間參加面試的人員視為自動(dòng)放棄。面試當(dāng)天結(jié)束后，在考點(diǎn)顯著位置公布總成績(jī)(進(jìn)入體檢人員)。

九、面試成績(jī)計(jì)算辦法

面試結(jié)束后，以總成績(jī)(總成績(jī)按100分計(jì)算，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%)由到低分排序，如考生總成績(jī)相同，優(yōu)先錄取筆試成績(jī)高的考生。按崗位招聘人數(shù)1：1的比例，確定進(jìn)入體檢人員名單。面試成績(jī)低于60分的不能進(jìn)入體檢程序，取消聘用資格。

(一)體檢

體檢工作由衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人社部發(fā)[2010]19)號(hào)執(zhí)行。

因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，從該崗位面試合格人員中按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(二)考察

考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。考察內(nèi)容包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用，因此產(chǎn)生的空缺，從該崗位參加面試人員中按總成績(jī)由高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

(三)公示

招聘工作要按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單并上報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)局。對(duì)擬聘用的人員，由區(qū)人力資源和社會(huì)局和區(qū)衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示范圍與公告發(fā)布范圍一致。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校或原工作單位，同時(shí)要公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查清的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(四)聘用

辦理聘用手續(xù)時(shí)，招聘單位主管部門(mén)應(yīng)將聘用請(qǐng)示，擬聘用人員花名冊(cè)(一式兩份)，擬聘用人員考核材料、體檢表、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、戶口本等相關(guān)證件報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)局，待審核批準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)。

報(bào)名咨詢電話：022-69591634

監(jiān)督舉報(bào)電話：022-69591634

原標(biāo)題：2017年天津市寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)赴承德醫(yī)學(xué)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案

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2017年寧河區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師計(jì)劃.xls

天津市寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)委

2017年4月16日

（責(zé)任編輯：李明）