根據《烏拉特前旗2017年政府購買崗位工作實施方案》和烏拉特前旗政府購買崗位領導小組辦公室研究決定，現就政府購買崗位工作有關事項補充如下：
一、按方案要求“筆試最低分數線不能低于整體參考考生的平均分數。按筆試成績由高到低排名，原則上以擬招聘人數1：2的比例確定進入面試(公安局崗位參加體能測試)。達不到1:2比例進入面試(體能測試)時，按實際人數折算比例進入面試(體能測試)。”因此公安局綜合服務崗位(男)按實際人數折算比例進入面試，崗位數由8個崗位調整成7個崗位。
二、擬招聘人數未達到1：2比例進入面試的崗位，該崗位應聘人員須達到同一面試評委組所有面試人員的平均分數線。
原標題：烏拉特前旗2017年政府購買崗位補充公告
烏拉特前旗政府購買崗位
領導小組辦公室(代章)
2017年6月15日
（責任編輯：李明）
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