2017安徽池州市直機關幼兒園編外幼兒教師和保育員招聘公告【招5人】
1、應聘1501009幼兒教師崗位的專業測試內容為試講、鋼琴彈唱、舞蹈、繪畫四項，滿分為100分，其中試講占40分，鋼琴彈唱占20分，舞蹈占20分，繪畫占20分;
2、應聘1501010保育員崗位的專業測試內容為對幼兒保育工作的理解和認識，滿分為100分。
為確保新進人員素質，設定專業測試成績最低控制合格分數線，專業測試成績達不到70分的，不得進入下一程序。
專業測試時間：2017年9月23日，具體時間與地點詳見專業測試通知書。
(三)體檢。根據崗位招聘計劃數和應聘人員專業測試成績，按1：1比例等額確定體檢人選。如專業測試成績相同，由用人單位根據擬聘崗位需要，增加崗位適應性測評等方式，綜合評價，擇優聘用。
體檢在三級甲等以上綜合性醫院進行。體檢標準按《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》、《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人[2004]56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師[2011]1號)執行。
體檢費用考生自理。體檢時間另行通知。
體檢出現缺額的，按照規定程序和時限，按專業測試成績從到低分依次等額遞補。
(四)公示與聘用。根據體檢結果確定擬聘人員并公示。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。擬聘人員公示結果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規定時間報到上班造成的缺額，按照規定程序和時限，在同崗位參加專業測試的人員中，按專業測試成績從到低分依次等額遞補。
根據有關規定，招聘單位與受聘人員簽訂勞動合同，確立勞動關系。聘用人員實行試用期制度，試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以續聘，簽訂正式聘用合同，辦理編制外聘用手續;試用期間不能勝任崗位工作、嚴重違法單位勞動紀律的取消聘用資格。
受聘人員待遇由用人單位按有關規定執行。
五、其他事項
(一)考務安排、考試成績、體檢等有關信息在池州市人事考試培訓中心網站陸續公布。
(二)本次考試不指定考試輔導用書，招聘主管機關、招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
(三)本公告由池州市人力資源和社會局會同池州市教育局負責解釋。
政策咨詢電話：13955524021
原標題：2017年池州市直機關幼兒園公開招聘編外幼兒教師和保育員公告
點擊下載>>>
2017年池州市直機關幼兒園招聘編外幼兒教師和保育員報名資格審查表
池州市人力資源和社會局 池州市教育局
2017年9月1日
（責任編輯：李明）
- 2025年西安高新區公辦學校教師招聘公告（532人）
- 2025年濟南市歷下區教育和體育局所屬事業單位公開招聘工作人員報名信息統計表（截至5月13日16點整)
- 成都市司法局關于所屬事業單位2025年上半年公開招聘中學教師資格審查及面試安排有關事項的公告
- 2025年度濟南市鋼城區教育和體育局所屬學校公開招聘人員報名情況公示（截至5月13日16:00點）
- 2025年度濟南市天橋區教育和體育局所屬學校公開招聘工作人員報名人數統計（截至5月13日17：00）
- 2025年度濟南市市中區教育和體育局所屬事業單位招聘工作人員報名人數統計（截至5月13日17:00點）
- 綿陽市安州區2025年上半年公開招聘教師資格復審和面試有關事項的公告
- 2025年濟南市南部山區教育系統公開招聘報名情況公示（截止5月13日16：00）
- 2025年濟南市歷城區教育和體育局所屬事業單位公開招聘教師報名情況（截至5月13日16：30）
- 2025保山智源·瑞積中學緊缺學科教師招聘公告（5人）
電子營業執照