根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令652號)，經襄陽市人力資源和社會局批準，現(xiàn)將襄陽技師學院面向全國本科院校應往屆畢業(yè)生招聘緊缺專業(yè)教師有關事項公告如下：

一、招聘對象

招聘緊缺專業(yè)教師(汽車專業(yè))3名。崗位條件詳情見《襄陽技師學院2018年度校園專項公開招聘緊缺專業(yè)教師崗位表》(附后)。

二、招聘條件

(一)基本條件：

1、有中華人民共和國國籍;

2、遵守國家法律、法規(guī)，享有公民的政治權利;

3、有良好的品行，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務，遵守事業(yè)單位工作紀律;

4、有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;

5、取得國家承認的崗位條件要求的學歷;

6、具有應聘崗位要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不受理應聘：

1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

2、正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;

3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

4、公務員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期未滿人員;

5、現(xiàn)役軍人;

6、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

(三)年齡計算截止時間為：2018年1月1日。

三、報名及資格審查

(一)報名時間：2018年6月1日至2018年6月12日

上午9：00—12：00 下午2：30—5：30

(二)報名辦法:

應聘人員下載《襄陽市事業(yè)單位招聘人員報名表》一式兩份，如實填寫。

將報名登記表及需提供的有關材料復印件通過傳真或掃描的方式發(fā)送至襄陽技師學院指定的郵箱(747438419@qq.com)。在進行資格審查時提供相關證件原件。

報名時需提供資料：本人的二代身份證、學生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學歷學位證書(2018年畢業(yè)生提供學業(yè)成績證明材料)，近期1寸免冠同版登記照片3張。

(三)資格審查:

地點:湖北省武漢市洪山區(qū)珞獅路165號，武漢理工大學汽車工程學院A101教室。

6月13日上午8:30——11：30時，攜帶《報名表》及相關材料原件至武漢理工大學現(xiàn)場我院招聘處確認。經現(xiàn)場確認的人員，方有資格參加招聘考試。

四、考試辦法

我院對資格審查合格人員組織筆試、面試。

時間是：2018年6月13日下午3:00時。

地點：武漢理工大學。

根據考生筆試成績從到低分，確定參加面試人選。面試實行說課、講課的方式。其中說課3分鐘，講課7分鐘。筆試成績、面試成績、總成績均實行百分制。按筆試成績占40%，面試成績占60%計算總成績。考生總成績=筆試總成績×40%+面試總成績×60%。

五、考核、體檢、擬聘人員確定、聘用管理

(一)考核、體檢

根據考生總成績，依據從到低分排序，對應聘人員進行考察和體檢。總成績相同時，具有“優(yōu)先”條件要求的，可優(yōu)先進入考察、體檢、公示程序。若無“優(yōu)先”條件要求的，總成績相同的，以筆試成績高低確定。

考察由我院負責組織，主要考察應聘人員思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，審核人事檔案，對考核對象的資格條件進行復查。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，由我院統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。

(二)辦理備案手續(xù)。我院將就業(yè)協(xié)議書、筆試成績、面試過程中原始材料報市人社局審核備案。

(三)擬聘用人員確定及公示。辦理備案手續(xù)后，襄陽技師學院在學院和市人社局網站向社會公示招聘結果(包括姓名、、專業(yè))，公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實有違反考試考察紀律和不符合聘用條件的，取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，不再遞補。

(四)辦理聘用手續(xù)。公示期滿無異議的，我單位按照國家事業(yè)單位人事管理的有關規(guī)定，與新聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

五、聯(lián)系電話

聯(lián)系人： 鄧老師

咨詢電話：0710-3527274 13972066847

監(jiān)督電話：0710-3539869

原標題：襄陽技師學院2018年度面向全國本科院校應往屆畢業(yè)生公開招聘緊缺專業(yè)(汽車專業(yè))教師公告

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1、2018年襄陽技師學院校園專項公開招聘專業(yè)教師崗位表.docx

2、襄陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.docx

襄陽技師學院

2018年5月29日

（責任編輯：李明）