為進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，大力吸引人才，助力實現(xiàn)首府社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，烏魯木齊市企事業(yè)單位計劃面向疆內(nèi)外高校2019屆畢業(yè)生引進1595名急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進對象

疆內(nèi)外高校2019屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向、委培生)。其中疆內(nèi)高校面向新疆大學(xué)、石河子大學(xué)、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)、新疆醫(yī)科大學(xué)、新疆師范大學(xué)、新疆財經(jīng)大學(xué)、塔里木大學(xué)招聘。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，品學(xué)兼優(yōu)，支援建設(shè)邊疆，服從組織分配;

(二)有志于從事企事業(yè)工作，事業(yè)心和責(zé)任感較強，有一定組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達(dá)能力;

(三)學(xué)習(xí)成績良好，能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

報考人員還須符合招考職位要求的其他資格條件。專業(yè)類別可參見教育部《普通高等本科專業(yè)目錄(2012年)》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年)》。

三、引進需求

烏魯木齊市企事業(yè)單位面向疆內(nèi)外2019屆高校畢業(yè)生計劃引進1595人。其中企業(yè)681人;事業(yè)單位914人，詳見《烏魯木齊市企事業(yè)單位面向疆內(nèi)外高校2019屆畢業(yè)生引進人才崗位表》(附件1)。

四、工作程序

主要包括發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報名、宣傳推介、選拔與測評、體檢、考察政審、聘用等程序。

(一)發(fā)布公告

在高校網(wǎng)站發(fā)布簡章、崗位表等信息。

(二)投遞簡歷報名

報考人員填寫《烏魯木齊市企事業(yè)單位面向疆內(nèi)外高校2019屆畢業(yè)生引進人才報名表》(附件2)，并將《報名表》電子版發(fā)至對應(yīng)崗位的郵箱。

(三)宣傳推介

分別在北京、上海、成都、西安、長春、蘭州六個城市高校舉行宣傳推介會。疆內(nèi)高校待定。

(四)選拔與測評

事業(yè)單位于2019年4月在烏魯木齊市及部分內(nèi)地省市高校開展考核測評。具體時間、地點另行通知。

(五)體檢、考察政審、聘用

按照考核測評成績由高到低，擇優(yōu)進行體檢、考察政審、辦理聘用手續(xù)。

五、政策待遇

工資：國家規(guī)定工資+津補貼+年終獎金;

生活補貼：按碩士2.5萬元、博士3.5萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性補貼;

人才補貼：年度考核合格及以上，按碩士400元/月，博士1000元/月給予補貼;

住宿補貼：為非烏魯木齊戶籍畢業(yè)生提供免費人才公寓;

住房補貼：碩士、博士畢業(yè)生在我市購房的，給予10萬元一次性購房補貼。

到崗后，用人單位報銷體檢費和進疆交通費(飛機、火車、汽車);試用期滿、考核合格的，聘任到相應(yīng)崗位等級，享受地方政府其他優(yōu)惠政策。

企業(yè)參照執(zhí)行。

六、其他要求

(一)本《公告》確定的時間、地點，因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。

(二)咨詢電話

詳見《崗位表》

(三)監(jiān)督電話

烏魯木齊市紀(jì)委監(jiān)委駐市人力資源和社會局紀(jì)檢監(jiān)察組：0991-4680757

原標(biāo)題：烏魯木齊市企事業(yè)單位面向疆內(nèi)外高校 2019屆畢業(yè)生引進人才公告

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1：烏魯木齊市企事業(yè)單位赴疆內(nèi)外高校2019屆畢業(yè)生引進人才崗位表.xls

2：烏魯木齊市企事業(yè)單位面向疆內(nèi)外高校2019屆畢業(yè)生引進人才報名表.xlsx

2018年11月22日

文章來源：http://www.urumqi.gov.cn/fjbm/rsj/tzgg/410683.htm

（責(zé)任編輯：李明）