3、總成績(jī)

總成績(jī)采用復(fù)試成績(jī)。采取筆試+試講相結(jié)合的崗位，總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和試講成績(jī)的60%之和，滿分100分;采取直接試講的崗位試講成績(jī)即為總成績(jī)，滿分100分。

總成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從到低分按1：1的比例確定體檢、考核對(duì)象。總成績(jī)相同人員，按筆試成績(jī)排序。

試講成績(jī)、考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢、考核人員名單于試講(面試)結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波教育人事網(wǎng)站上公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。體檢與考核不合格者淘汰。因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，不予遞補(bǔ)。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由寧波市教育局報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)后，同時(shí)在寧波人力資源和社會(huì)局網(wǎng)及寧波市教育人事網(wǎng)、寧波教科網(wǎng)上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議，2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可簽訂三方就業(yè)協(xié)議，所有擬聘人員都統(tǒng)一于2019年8月1日后辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消錄用資格。

六、其他事項(xiàng)

(一)2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年9月30前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。報(bào)考人員為國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)生的，應(yīng)在2019年12月31日前取得中華人民共和國(guó)教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，其專(zhuān)業(yè)認(rèn)定以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)。如屆時(shí)上述二類(lèi)人員未取得相應(yīng)認(rèn)證書(shū)或?qū)W歷學(xué)位證書(shū)的，取消錄用資格。

(二)被錄用人員須與招聘按事業(yè)單位聘用制度規(guī)定簽訂聘用合同并實(shí)行試用期規(guī)定，試用期(試用期一年)滿經(jīng)考核不合格的，將解除聘用合同。

(三)被錄用人員應(yīng)在被錄用起一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，到期未取得的，將解除聘用合同。

(四)聯(lián)系電話：89183384、89183385(寧波市教育局人事處);聯(lián)系人：符老師、戴老師。寧波教育人事網(wǎng)網(wǎng)址：(http://rsc.nbedu.net.cn)

(五)監(jiān)督電話：89183251(寧波市教育局監(jiān)察審計(jì)室)。

原標(biāo)題： 寧波市教育局直屬參加第三十屆畢洽會(huì)招聘事業(yè)編制教師公告

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招聘單位崗位人數(shù)范圍學(xué)歷專(zhuān)業(yè)及資格條件表

寧波市教育局直屬公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表

寧波市教育局

2019年1月25日

來(lái)源：http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2019/1/25/art_18843_3579625.html

（責(zé)任編輯：李明）