2019湖北英山縣人民醫(yī)院招聘編制外人員公告【招68人】
(四)繳費(fèi)
按鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號文件規(guī)定,資格審查合格后,現(xiàn)場繳納筆試費(fèi)50元,進(jìn)入面試人員在參加面試前再繳納面試費(fèi)50元。
(五)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取
時(shí)間:2019年7月29日至7月30日(上午8:00-11:30,下午2:30-17:00)。
地點(diǎn):英山縣人民醫(yī)院行政后勤樓四樓人力資源部。
筆試準(zhǔn)考證必須由考生本人持身份證原件領(lǐng)取,代領(lǐng)準(zhǔn)考證的人員需持代領(lǐng)人及考生身份證原件領(lǐng)取。筆試準(zhǔn)考證請妥善保管,操作考試及面試時(shí)需要提供核查。未按要求在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,視為放棄考試資格。
五、考試
(一)筆試
1.筆試形式和內(nèi)容。筆試分值100分,采取閉卷方式進(jìn)行,考務(wù)工作由英山縣人事考試院、英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院共同負(fù)責(zé)組織。筆試內(nèi)容為各招聘崗位要求的基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識和基本技能。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
筆試時(shí)間:2019年7月31日(星期三)上午9:00-11:00。
筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
3.關(guān)于開考比例的界定。
根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)文件精神,本次招聘不設(shè)開考比例。
4.筆試成績公布。筆試成績在英山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
(二)操作考試
1.操作考試崗位及內(nèi)容。報(bào)名參加護(hù)理技術(shù)、助產(chǎn)技術(shù)、醫(yī)療設(shè)備維修技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)、后勤管理(工勤)、黨建資料管理、疾病編碼、放射技術(shù)崗位需進(jìn)行操作考試。操作考試分值100分,操作考試內(nèi)容為招聘崗位要求的基本操作技能。
2.操作考試組織:操作考試由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院組織實(shí)施。全程接受人社、紀(jì)檢部門和社會(huì)的監(jiān)督。
3.確定操作考試入圍人選:操作考試根據(jù)招聘崗位筆試考試成績從到低分順序按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入操作考試人選,不足1:2比例的崗位按實(shí)際報(bào)考情況進(jìn)入操作考試。
4.操作考試時(shí)間、地點(diǎn)。
操作考試時(shí)間:2019年8月1日(星期四)8:00-17:30
操作考試地點(diǎn):英山縣人民醫(yī)院(具體地點(diǎn)另行通知)。
操作考試憑考生本人身份證、筆試準(zhǔn)考證候考,現(xiàn)場抽簽確定操作考試順序。
(三)面試
1.面試內(nèi)容及方式。面試重點(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,以及測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。
2.面試工作組織。面試工作由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院組織實(shí)施。全程接受人社、紀(jì)檢部門和社會(huì)的監(jiān)督。
3.確定面試入圍人選。
①參加操作考試崗位:參加操作考試人員全部進(jìn)入面試。
②不參加操作考試崗位:根據(jù)招聘崗位筆試成績從到低分順序按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人選,不足1:2比例的崗位按實(shí)際報(bào)考情況進(jìn)入面試。
4.面試時(shí)間、地點(diǎn)。
面試時(shí)間:2019年8月2日(星期五)8:00-17:30
面試地點(diǎn):英山縣人民醫(yī)院行政后勤樓六樓會(huì)議室。
面試考生憑身份證、筆試準(zhǔn)考證于2019年8月2日7:30前到行政后勤樓三樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳候考,現(xiàn)場抽簽確定面試順序。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)候考地點(diǎn)、未參加面試的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
5.面試成績的計(jì)算。面試分值100分,按照去掉一個(gè)分和去掉一個(gè)最低分,取有效考官評分平均分的方法計(jì)算。面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況,其面試成績按零分計(jì)算。
六、成績權(quán)重
(一)考生綜合成績計(jì)算
1.參加操作考試崗位:護(hù)理技術(shù)、助產(chǎn)技術(shù)、醫(yī)療設(shè)備維修技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)、后勤管理(工勤)、黨建資料管理、疾病編碼、放射技術(shù)崗位考生綜合成績=筆試成績×40%+操作考試成績×40%+面試成績×20%。
2.不參加操作考試崗位:考生綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
考生綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,遇特殊情況,可精確到小數(shù)點(diǎn)后三位。考生綜合成績低于60分不予錄取。考生綜合成績在英山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
(二)考生成績相同的處理辦法
報(bào)考同一崗位考生綜合成績相同時(shí),筆試成績高的考生排名靠前;筆試成績相同時(shí),操作考試成績高的考生排名靠前;如筆試、操作考試、面試成績都相同時(shí),由英山縣人民醫(yī)院組織加試專業(yè)知識,加試成績高的考生排名靠前。
七、體檢、考察
按考生綜合成績,依招聘崗位從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
(一)體檢
1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作在招考工作主管部門的指導(dǎo)下,由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院共同組織實(shí)施。
2.招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)招考工作主管部門同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)手續(xù)。
4.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請復(fù)檢的,由申請方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
5.因考生放棄體檢或體檢不合格的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
(二)考察
1.體檢合格人員直接進(jìn)入考察。考察工作由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院組織實(shí)施。
2.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察情況作為決定擬錄用的重要依據(jù)。考察中還要對應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響錄用并查證屬實(shí)的情形的,取消錄用資格。
3.因考生放棄考察或考察不合格的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
八、公示及備案
英山縣人民醫(yī)院根據(jù)考察結(jié)果集體研究確定擬錄人選,在在英山縣人民政府網(wǎng)站人事信息板塊、英山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站予以公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
經(jīng)公示無異議的,由英山縣人民醫(yī)院將擬錄用人員花名冊、參加面試人員綜合成績排名、考察、體檢、公示結(jié)果等報(bào)英山縣人才交流中心審核備案。
公示中反映有影響錄用問題并查證屬實(shí)的,不予錄用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
九、辦理錄用手續(xù)
經(jīng)英山縣人才交流中心審核備案后,為新招聘的人員辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。被錄用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到錄用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消錄用資格。取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。
十、紀(jì)律監(jiān)督
按照招聘工作要求,對報(bào)名、筆試、操作考試、面試、體檢、考察、錄用全過程做到政策、程序、結(jié)果公開,嚴(yán)格工作紀(jì)律,規(guī)范工作程序,并接受中共英山縣紀(jì)律檢查委員會(huì)、英山縣監(jiān)察委員會(huì)紀(jì)律監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,確保招聘工作客觀、公正、公平、公開。對考生及工作人員有違紀(jì)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并追究當(dāng)事人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
十一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在招考工作主管部門指導(dǎo)監(jiān)督下,由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院共同組織實(shí)施。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和相關(guān)工作機(jī)構(gòu),層層明確主體責(zé)任,確保招聘工作公開、公平、公正。整個(gè)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)公開監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0713-7022785(英山縣衛(wèi)生健康局監(jiān)察室)
報(bào)名咨詢電話:0713-7021231(英山縣人民醫(yī)院人力資源部)
十二、其他事項(xiàng)
1.招聘公告和招聘崗位具體條件由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
2.對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
3.未盡事宜以及招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問題,由英山縣人力資源和社會(huì)局、英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院研究決定并公告。
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2019年度英山縣人民醫(yī)院公開招聘編制外工作人員報(bào)名登記表.doc
英山縣人力資源和社會(huì)局
英山縣衛(wèi)生健康局
英山縣人民醫(yī)院
2019年7月19日
原標(biāo)題:英山縣人民醫(yī)院2019年度公開招聘編制外工作人員公告
文章來源:http://www.ysyiyuan.cn/index.aspx?lanmuid=100&sublanmuid=833&id=1780
(責(zé)任編輯:李明)
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