南京中醫(yī)藥大學是全國建校最早的高等中醫(yī)藥院校之一，是國家“雙”建設(shè)高校和江蘇高水平大學建設(shè)高校，也是江蘇省人民政府與國家中醫(yī)藥管理局共建高校。學校建校之初為新中國高等中醫(yī)藥教育模式的確立和推廣作出了開創(chuàng)性貢獻，被譽為中國“高等中醫(yī)教育的搖籃”。

學校現(xiàn)有國家重點學科3個，國家重點(培育)學科2個，江蘇高校優(yōu)勢學科4個。學校是全國首批博士學位、碩士學位授予單位。在全國第四輪學科評估中，中醫(yī)學、中藥學、中西醫(yī)結(jié)合三個學科均進入A類。臨床醫(yī)學、藥理學與毒理學2個學科進入ESI全球排名前1%， 2017年入圍U.S.News世界大學排行榜，2018年入圍“雙”建設(shè)高校本科教育質(zhì)量百優(yōu)榜，2019中國大陸高校ESI機構(gòu)排名位列第128位以及艾瑞深校友會中國大學專業(yè)排名100強。

學校有國家發(fā)改委工程研究中心、教育部重點實驗室、教育部工程研究中心、江蘇省重點實驗室、江蘇省協(xié)同創(chuàng)新中心、江蘇省高校重點實驗室等多個科研平臺。近年來，學校承擔科技項目總數(shù)位列全國中醫(yī)藥院校前列，先后獲國家科學技術(shù)進步獎二等獎3項、國家技術(shù)發(fā)明獎二等獎1項。近兩年在NATURE、 JAMA、JOURNAL OF CLINICAL ONCOLOGY等雜志發(fā)表多篇高水平論文。

學校師資力量雄厚，名家云集，擁有國醫(yī)大師6人，“長江學者”特聘教授2人，國家杰出青年科學基金獲得者6人，國務(wù)院學科評議組成員3人，百千萬工程人選7人等，涌現(xiàn)出一批全國模范教師和全國教師。

一、招聘學科

中醫(yī)學、中藥學、中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)學、基礎(chǔ)醫(yī)學、臨床醫(yī)學、藥學、護理學、生物學、軟件工程、計算機科學與技術(shù)、心理學、馬克思主義理論、科學技術(shù)史、公共管理。

二、招聘條件

(一)海外應(yīng)聘者條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，品德高尚，學風嚴謹，身心健康。

2.具有博士學位，年齡一般不超過45周歲(1975年1月1日后出生)，杰出和緊缺人才可適當放寬年齡要求。

3.獲得博士學位后有連續(xù)3年(36個月)以上海外全職科研工作經(jīng)歷，一般應(yīng)在國外高水平大學、科研院所獲得助理教授及以上職位或其他相應(yīng)職位。對已經(jīng)回國人員，回國后在國內(nèi)工作時間尚未超過3年(2017年1月1日以后回國工作)。

4.學術(shù)造詣高深，主持過重大科研項目研究，在重要學術(shù)刊物上發(fā)表過多篇有較高影響因子的論文，或掌握關(guān)鍵技術(shù)，擁有重大發(fā)明專利，或在重大科技成果轉(zhuǎn)化方面取得突出成績，研究成果達到國際先進水平，在本領(lǐng)域國際學術(shù)界具有較大影響;科研成果無知識產(chǎn)權(quán)糾紛。

(二)國內(nèi)應(yīng)聘者條件

1.熱愛祖國，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，遵紀守法，學風嚴謹，身心健康。

2.具有博士學位，年齡一般不超過45周歲(1975年1月1日后出生)，杰出和緊缺人才可適當放寬年齡要求。

3.主持過重大科研項目研究，研究成果達到國內(nèi)領(lǐng)先或國際先進水平，為國內(nèi)外同行公認，科研成果無知識產(chǎn)權(quán)糾紛;或在人才培養(yǎng)、教育教學方面取得突出成績。并具備下列條件之一：

(1)獲得國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎或科技進步獎二等獎及以上獎勵，且在成果主要完成人中排名前三;

(2)獲得國家杰出青年科學基金資助;

(3)獲得教育部高等學校科學研究成果獎(人文社會科學)一等獎及以上獎勵，且在成果主要完成人中排名前二;

(4)獲得高等教育類教學成果獎一等獎及以上獎勵，且在成果主要完成人中排名前三;

(5)獲得國家“萬人計劃”教學獎獎勵。

4.本校符合條件的在職教師也可應(yīng)聘江蘇特聘教授崗位。

(三)已入選中央組織部特聘專家、教育部“長江學者特聘教授”、江蘇省“高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進計劃”(雙創(chuàng)個人和團隊帶頭人)和江蘇省“333高層次人才培養(yǎng)工程”一層次人員，不列入江蘇特聘教授選聘范圍。

三、崗位職責

1.帶領(lǐng)本學科在其前沿領(lǐng)域達到國內(nèi)領(lǐng)先水平，進而趕超或保持國際先進水平;

2.主持國家和省重大科研項目研究，力爭取得重大標志性成果;

3.領(lǐng)導或參與領(lǐng)導學科團隊建設(shè);

4.講授本學科核心課程，開展國內(nèi)外學術(shù)交流等。

四、聘期管理

聘期為三年。受聘人員應(yīng)當全職全時來校工作，具有中國國籍的，人事關(guān)系原則上正式調(diào)入我校。

五、招聘程序

1.發(fā)布公告。我校擬定特聘教授招聘方案并報江蘇省教育廳，由江蘇省教育廳統(tǒng)一向海外發(fā)布。

2.接受報名。應(yīng)聘者于2020年2月15日前通過傳真、電子郵件、信函、面談等形式與我校人力資源處聯(lián)系，并提交應(yīng)聘材料。

3.學校組織同行專家評審，擇優(yōu)推薦至江蘇省教育廳。

4.江蘇省教育廳組織專家評審。對評審通過人選進行考察和公示，并將擬聘人選報江蘇省人民政府審批。

5.正式聘任。學校與江蘇特聘教授簽訂聘任合同和工作任務(wù)書。若因個人原因無法到崗工作的取消其經(jīng)上述有關(guān)程序評審獲得的教授任職資格和特聘教授聘任資格。

六、支持方式

1.聘期內(nèi)，學校為自然科學類、人文科學類特聘教授分別提供200萬元/人、100萬元/人的科研啟動費(以上經(jīng)費含江蘇省資助)，為自然科學類特別人才，提供400萬元/人的科研經(jīng)費(以上經(jīng)費含江蘇省資助)。

2.特聘教授聘期內(nèi)除享受江蘇省提供的每人每年12萬元獎金(免征個人所得稅)外，還享受我校按照國家有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險、福利等待遇。

3.學校按照高層次人才引進的政策，給予教授待遇，聘為研究生指導教師，并提供安家費和購房補貼。

4.學校為特聘教授配備科研助手，在人才選聘和隊伍建設(shè)方面給予政策支持。

七、應(yīng)聘材料

請應(yīng)聘者將個人簡歷及論文、專利、獲獎證明等相關(guān)材料發(fā)送至：rsc@njucm.edu.cn。發(fā)送郵件主題格式為：申報江蘇特聘教授+姓名+應(yīng)聘學科。我們會對您的材料及時進行前期評估，并由專人協(xié)助您準備申報材料。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：南京市棲霞區(qū)仙林大道138號南京中醫(yī)藥大學人力資源處

聯(lián)系人：張老師、尹老師

聯(lián)系電話：+86-25-85811179，+86-25-85811057

傳 真：+86-25-85811051

郵 編：210023

電子郵箱：rsc@njucm.edu.cn

南京中醫(yī)藥大學主頁：http://www.njucm.edu.cn

原標題：南京中醫(yī)藥大學2020年江蘇特聘教授招聘方案

文章來源：http://talent.sciencenet.cn/index.php?s=/Info/index/id/18458

（責任編輯：李明）