2025海南三亞市公立醫院校園招聘員額制專業技術人員54人公告（第5號）

為深入貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神和《海南自由貿易港建設總體方案》精神，解決三亞衛生健康隊伍人才緊缺問題，根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)精神、《關于考核招聘急需緊缺醫療衛生專業技術人才有關問題的補充通知》(瓊人社規〔2021〕24號)文件有關規定，搶抓高校畢業生就業季先機，擬開展2025年三亞市公立醫院校園招聘員額制專業技術人員工作。結合實際，現將公開招聘有關事項公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試和考核相結合的方式，綜合評定，擇優聘用。

二、重慶市考點取消招聘計劃崗位

報考三亞市中醫院病理科醫師崗位的崔曼，因個人原因放棄，無人員遞補，取消該崗位在重慶市考點的招聘計劃。

三、招聘對象、范圍及待遇

本次面向校園招聘54名工作人員(其中考核招聘32人，公開招聘22人)，符合崗位條件要求的普通高等院校2025年應屆畢業生(含2024屆、2023屆擇業期內未落實工作單位的高等院校畢業生)和2023年5月16日至報名時間截止前取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，未落實工作單位的。具體招聘崗位和資格條件等詳見《2025年三亞市公立醫院校園招聘員額制專業技術人員崗位匯總表》(附件1)。被聘用人員為三亞市事業單位員額制工作人員，按規定享受相關工資福利待遇。

四、招聘條件

(一)應聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.符合崗位所需的年齡、學歷、專業等要求;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.普通高等院校2025年應屆畢業生(含2024屆、2023屆擇業期內未落實工作單位的高等院校畢業生)的界定為2025年8月31日前完成學業，取得崗位所需相對應的學歷及學位的2025年應屆畢業生，并包含國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內【國家規定擇業期為兩年(2024屆、2023屆擇業期內高校畢業生)】未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。尚未取得學歷、學位證書的2025年高校應屆畢業生，可個人書面承諾后無證(應屆畢業生證明)報名，在資格復審時，必須向招聘單位提交由高校出具的應屆畢業生證明(應屆畢業生證明應注明姓名、性別、身份證號、學號、就讀院校、專業名稱、學歷學位層次、將于2025年8月畢業等內容，加蓋院校公章)。未能在2025年8月31日前取得并提供與應聘崗位相應的學歷、學位證書的，取消應聘或聘用資格，責任自負。擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的學歷、學位證書，屆時無法提供者將不予聘用。

7.應聘人員須具有與應聘崗位相應的醫師資格證書和醫師執業證書;

8.應聘人員須具有與應聘崗位相應的規培合格證書(或規培合格成績單)【暫時無法提供規培合格證書(或規培合格成績單)的2025年應屆畢業生，可個人書面承諾后報名。未在2025年8月31日前取得并提供與應聘崗位相應的規培合格證書(或規培合格成績單)，取消應聘或聘用資格，責任自負。擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的規培合格證書(或規培合格成績單)，屆時無法提供者將不予聘用】;

9.定向委培生應聘時需提供定向委培單位同意報考的證明(加蓋公章);

10.具備崗位需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報名應聘：

1.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的;

2.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

3.未完成教學大綱規定學習內容的結業生、肄業生;

4.2025年9月1日以后畢業的普通高校畢業生;

5.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;現役軍人，或以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;失信被執行人(人民法院通過司法程序認定);

6.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務期限的;

7.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系和其他親屬關系的應聘人員，不得應聘該單位的審計、文秘、組織(人事)、財務、紀檢監督崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位;

8.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

9.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

五、招聘程序

(一)發布招聘公告

招聘信息通過三亞市人力資源和社會局(http://hrss.sanya.gov.cn)、三亞市衛生健康委員會(http://ws.sanya.gov.cn)網站向社會公開發布，后續招聘工作的各有關事項均在三亞市衛生健康委員會網站公示(告)。

(二)報名工作

1.網上報名

(1)報名時間：2025年5月16日08：00至5月23日16：00(節假日正常報名)。

(2)報名網址:http://bm.i35.cn/index.php/exam/?EXAMID=7776

請應聘者在規定的報名時間內，登錄網址填寫相關信息并上傳報名材料。

2.報名材料

網上報名應聘人員應上傳以下材料(材料均掃描上傳，以JPG圖片格式，圖片大小不超過2MB)：

(1)填寫并提供《2025年三亞市公立醫院校園招聘員額制專業技術人員報名表》(貼照片手簽后上傳，詳見附件2);

(2)有效期內的身份證(或社會卡，正反面合并一面);

(3)本人近期彩色1寸免冠照片;

(4)學歷、學位證書(尚未取得學歷學位證書的2025年應屆畢業生可提供承諾書(附件4)，留學回國和在港澳臺取得學歷學位的應聘人員，須出具教育部留學服務中心的《學歷學位認證書》);

(5)2025年高校應屆畢業生上傳推薦表(函)或院系推薦意見(原件，收復印件，應加蓋“畢業生分配辦公室”或“學生就業指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院〈處〉”的公章亦可);

(6)提交中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)打印有二維碼標識的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，尚未取得學歷、學位證書的2025年高校應屆畢業生打印有二維碼標識的《教育部學籍在線驗證報告》;

(7)承諾書(下載附件4，須本人手寫簽名并加蓋指模);

(8)醫師資格證書和醫師執業證書;

(9)規培合格證書(或規培合格成績單、或承諾書附件4);

(10)定向委培生應聘時需提供定向委培單位同意報考的證明(加蓋公章);

(11)崗位條件要求的其他詳細證明材料;

3.資格初審

(1)本次招聘實行誠信報名制度。報名前應認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位的相關信息，選擇符合條件的崗位進行報名。應聘人員只能選擇1個崗位進行報名，報名必須使用有效期內的二代身份證(或社會卡)，報名與考試時使用的身份證件必須一致。

(2)資格審查工作貫穿于招聘的全過程。應聘人員報名表所填寫內容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求(如實提交有關信息和材料。凡本人填寫報名信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由應聘人員自負)，如經查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，取消其應聘或聘用資格。

(3)應聘人員提交報名材料后,須在2025年5月23日12時前及時登錄網上報名系統,查詢資格審查結果。資格審查通過的,不得更改報考信息,資格審查未通過的，請及時補充材料重新提交。網上報名系統將于2025年5月23日16時準時關閉,2025年5月23日16時后不再接受報名。已報名且在2025年5月23日12時后按要求補交材料者,如果資格審查仍未通過的,不能參加考試。

(4)網上報名資格初審由招聘單位組織進行，招聘單位根據招聘崗位要求對應聘人員網上提供的報名材料進行資格初審，通過資格初審人員方可入圍現場資格復審環節。

(5)應聘人員報名時登記的聯系電話準確無誤，確保能夠及時聯系，因提供錯誤聯系信息造成的后果由本人承擔。

(三)現場資格復審

通過資格復審的人員方可參加筆試(考核)。考核招聘、校園公開招聘不設定開考比例。考核招聘崗位報考人數較少，未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過，表決情況應記錄在冊。

1.資格復審時間與地點

廣州市考點，2025年5月23日09:00-16:00(地點：廣東省廣州市越秀區東風西路195號廣州醫科大學越秀校區10號樓學術報告廳);

以上時間、地點如有變動，將另行通知，請密切關注三亞市衛生健康委員會網站。

2.注意事項

應聘人員根據應聘的崗位到現場參加資格復審，在現場資格審查時須提供相關材料(詳見附件5)，通過現場資格復審的應聘人員按照要求領取《準考證》參加筆試(考核)。

通過現場資格復審參加筆試人員名單及筆試有關事宜于資格復審當日在三亞市衛生健康委員會網站公布。

3.其他要求

(1)應聘人員所提供的材料必須完整且真實有效，弄虛作假者取消應聘資格;

(2)應聘人員須本人按時到達現場進行資格復審;

(3)現場資格復審不合格的，不予進入考試環節。

(四)組織考試/考核

1.公開招聘

公開招聘崗位考試采取筆試和面試相結合的方式，先筆試，后面試。考試總成績為百分制，由筆試成績、面試成績按照6:4的比例確定。各項成績按“四舍五入”法折算精確到小數點后兩位。

(1)筆試

①筆試方式：采取閉卷的形式。

②筆試內容：為崗位所需的專業理論知識和公共基礎科目。

③筆試成績：滿分為100分，筆試成績占考試總成績的60%。

④筆試時間及地點：計劃2025年5月24日在廣州醫科大學越秀校區進行(具體詳見本次招聘后續公告)。

⑤應聘人員參加筆試憑本人第二代居民身份證(或社會卡)和《準考證》進入考場考試。

⑥筆試合格分數線劃定及入圍面試人員確定：筆試結束后，由校園招聘工作領導小組，根據考生筆試成績的整體情況，劃定崗位筆試成績合格分數線，崗位筆試合格分數線不得低于參加筆試人員的筆試平均分。入圍面試人選從筆試成績達到合格分數線的考生中，根據筆試成績由至低分按應聘崗位招聘人數的比例確定，崗位招聘人數10人以上的比例為1：2，9人以下的為1：3。末位出現并列的，一并確定為入圍面試人選。達不到規定比例的，按實際達到筆試合格分數線的考生確定。

⑦筆試成績、入圍面試人員名單及面試有關事項在三亞市衛生健康委員會網站公布。

(2)面試

面試開考前，如有考生自愿放棄面試(應向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》)因而產生的空額，從報考同一崗位筆試成績達到合格分數線的考生中，按筆試成績從到低分依次遞補。

①面試形式：根據招聘崗位特點不同，采取現場答辯或答辯加實操相結合的方式進行，主要測試考生適應崗位要求的綜合素質。

②面試時間及地點：計劃2025年5月25日在廣州醫科大學越秀校區進行(具體詳見本次招聘后續公告)。

③考生參加面試憑本人第二代居民身份證(或社會卡)和《準考證》進入考場面試。

④評委及評分方式：面試評委由相關專家按規定組成。面試成績為百分制，面試成績占考試總成績的40%。面試成績計算方式為：去掉一個分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和，再除以其余考官數(即：考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數)，計算出考生的最后得分。面試成績在考點公示欄現場公布。

⑤面試合格分數線

面試合格分數線為60分(含)，達不到合格分數線的考生不列入體檢、考察、聘用人選。

2.考核招聘

參加考核人員名單及有關事項在三亞市衛生健康委員會網站公布。

(1)考核時間及地點：計劃2025年5月25日在廣州醫科大學越秀校區進行(具體詳見本次招聘后續公告)。

(2)應聘人員參加考核憑本人第二代居民身份證(或社會卡)和《準考證》進入考場考核。

(3)考核形式：根據招聘崗位特點不同，采取以答辯或答辯加實操相結合的形式進行，主要對應聘人員的職業道德、專業知識、業務能力等方面進行考核。

(4)考核成績：為百分制，合格分數線為60分(含)。成績不合格者不列入體檢、考察、聘用人選。考核小組成員評分平均值保留小數點后兩位。考核成績計算方式為：去掉一個分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和,再除以其余考官數(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數)，計算出考生的最后得分。考核成績在考核現場公布。

3.成績公示和成績排名

(1)公開招聘同一崗位有2名以上考生考試總成績出現并列的，按筆試成績由至低分確定排名順序，若筆試成績再出現并列的，須進行加試，加試方式為面試，按加試成績由至低分確定排名順序。

(2)考核招聘同一崗位有2名以上應聘人員考核成績出現并列的，須進行加試，加試方式為答辯，按加試成績由至低分確定排名順序。

(3)各項成績、考試總成績、入圍體檢人員名單在三亞市衛生健康委員會網站及考點公示欄公布。

4.確定入圍體檢人選

招聘單位根據崗位的招聘人數，從達到面試成績(考核成績)合格分數線的考生中，按考試總成績(考核成績)由高至低等額確定參加體檢人員。

5.提交三方就業協議

入圍體檢人員按照《確定入圍體檢人員和提交三方就業協議時間公告》中的有關要求和時間，提交本人簽名的三方就業協議書或現場簽署《網上三方就業協議承諾書》。逾期沒有提交三方就業協議的，均視為自行放棄錄用資格，由此造成的崗位空缺，可結合用人單位實際情況決定是否進行遞補【(如需遞補，從應聘同一崗位且面試成績(考核成績)達到合格分數線的考生中，按考試總成績(考核成績)從到低分依次遞補)】。已提交本人簽名三方就業協議書或現場簽署《網上三方就業協議承諾書》人員，若體檢不合格或考察不符合要求，不予聘用。

(五)畢業報到、體檢與考察

1.畢業報到：入圍體檢人員畢業后憑畢業證書、學位證書、執業資格證書(或執業資格考試合格成績單)、規培合格證書(或規培合格成績單)等有關材料，于指定時間內到三亞市衛生健康委員會人事科報到，由人事科統一辦理相關手續。

2.體檢：入圍體檢人員畢業報到后進行體檢，由三亞市衛生健康委員會具體負責組織體檢，體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結果之日起3天內向招聘單位申請復檢一次，以復檢結果為準。體檢不合格的考生，不予聘用。出現的崗位空缺，可從應聘同一崗位且面試成績(考核成績)達到合格分數線的考生中，按考試總成績(考核成績)由高至低依次遞補。體檢結束，入圍考察人員名單在三亞市衛生健康委員會網站公布。

3.考察：體檢合格人員進入考察環節。主要是對考察人選的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、報考崗位所需資格條件以及是否需要實行回避原則等情況進行調查了解。考察不符合要求的考生，不予聘用。出現的崗位空缺，可從應聘同一崗位且面試成績(考核成績)達到合格分數線的考生中，按考試總成績(考核成績)由高至低依次遞補。

(六)公示

依據考試總成績(考核成績)、體檢和考察結果等情況，由校園招聘領導小組成員集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在三亞市衛生健康委員會網站上公示，公示時間不少于7個工作日。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結果影響聘用的等情形，導致擬聘崗位出現空缺，經校園招聘工作領導小組研究同意，可從報考同一崗位且面試成績(考核成績)達到合格分數線的考生中，按考試總成績(考核成績)從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

(七)聘用

擬聘用人員公示期滿無影響聘用問題的，按有關程序辦理聘用手續。擬聘用人員按規定明確試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。擬聘用人員無正當理由不配合辦理聘用手續的，取消聘用資格。

六、紀律要求

公開招聘工作嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)等文件規定。事業單位領導人員和招聘工作人員在公開招聘中，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

七、其他

(一)被聘用人員接到聘用通知后，在規定的時間內準備好個人材料，配合辦理有關聘用手續。因個人檔案缺失等原因造成不能按時辦理聘用手續的，后果自負。

(二)招聘崗位專業參照教育部《研究生教育學科專業目錄(2022年)》(附件3.1)、《研究生招生學科、專業代碼冊(2022年)》(附件3.2)確定。留學歸國等應聘人員所學學科專業與資格條件要求的學科專業相近但不在選定參考目錄的，招聘單位結合所學課程、研究方向等進行審查確定。

(三)本次公開招聘根據《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛辦科教發〔2021〕18號)、《海南省住院醫師規范化培訓管理辦法》(瓊衛規〔2024〕2號)中相關要求，落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策(簡稱“兩個同等對待”)對報名考生進行資格審核。

(四)招聘公告未盡事宜由招聘工作領導小組負責解釋。

咨詢電話：

三亞中心醫院：0898-38225604/38225889

三亞市人民醫院：0898-88021020

三亞市中醫院：0898-88672251

三亞市婦幼保健院：0898-88023969

三亞市第二人民醫院：0898-88811120

三亞市衛健委：0898-88293683