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    2015河南南陽市環(huán)保局直屬事業(yè)單位招聘公告【20人】

    六、招聘程序與辦法

    公開招聘工作按照以下六個環(huán)節(jié)進(jìn)行。

    (一)發(fā)布公告

    通過媒體、公告等形式向社會公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。

    (二)報名與資格審查

    1.網(wǎng)上下載表格填報個人信息。報考人員登錄南陽市人力資源和社會局網(wǎng)站(www.hany.lss.gov.cn)、南陽市網(wǎng)站(www.nyrsksw.com)、南陽市環(huán)保局網(wǎng)站(nyhbj.ys.nyrcw.com),填報打印“南陽市環(huán)保局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表”(一式兩份,每份張貼近期免冠一英寸照片一張)。

    2.現(xiàn)場報名與資格審查。采取本人現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。凡符合招聘條件的人員于2015年10月17日至18日(830~1630)到南陽市人力資源大廈(南陽市興隆路3號)三樓服務(wù)大廳進(jìn)行報名及資格審查。報名時本人須持二代身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件(各一式一份),報名登記表(一式兩份)。

    根據(jù)省財政、物價收費標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費每人每科30元,共計60元。

    每人只能選報一個職位,多報者無效。招聘人數(shù)與報名登記人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的(原則上為13),相應(yīng)核減招聘職位。

    根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,符合加分條件考生,筆試成績加5分,在報名時一并提交由市委組織部、市人社局等相關(guān)部門審核認(rèn)定后出具的證明材料。

    領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時間、地點另行通知。

    (三)筆試

    筆試異地命題,異地閱卷。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)基礎(chǔ)知識(各100分),公共基礎(chǔ)知識成績占筆試成績的30%,專業(yè)知識成績占筆試成績的70%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位??荚嚂r間、地點見筆試準(zhǔn)考證。報考人員持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。

    渠首應(yīng)急中心信息發(fā)布員職位筆試成績占考試總成績的40%,其他職位筆試成績占考試總成績的50%。

    (四)面試

    根據(jù)筆試成績,按擬聘用職位l∶3的比例,從到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列,同時進(jìn)入面試)。面試時間、地點另行通知。

    面試異地命題,異地考官,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。渠首應(yīng)急中心信息發(fā)布員職位的面試,可適當(dāng)增加專業(yè)素質(zhì)方面測評。面試成績滿分100分,保留到小數(shù)點后兩位。渠首應(yīng)急中心信息發(fā)布員職位面試成績占總成績的60%,其他職位面試成績占總成績的50%。

    實際參加面試人數(shù)形不成競爭的,應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試,應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題、本面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入下一程序。

    渠首信息發(fā)布員考試總成績=筆試成績40%+面試成績60%;其他職位考試總成績=筆試成績50%+面試成績50%。

    若同一職位出現(xiàn)考試總成績相同時,按筆試成績從高到低進(jìn)入下一程序;若筆試成績也相同,則按學(xué)歷從高到低進(jìn)入下一程序。

    (五)體檢和政審

    根據(jù)考試總成績,按擬聘用職位1∶1的比例,從到低分確定參加體檢、政審人員。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,體檢時間另行通知。

    體檢合格的人員被確定為政審考察人選。政審要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行,主要對考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查,同時對考生報名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

    (六)公示與聘用

    對通過筆試、面試、體檢、政審的擬聘人員,按照有關(guān)規(guī)定向社會進(jìn)行公示。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

    新招聘的人員按規(guī)定實行試用期1年制度。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

    七、有關(guān)要求

    (一)凡參與本次公開招聘活動的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。

    (二)本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,對出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。

    (三)報名、筆試、面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜均在南陽市人力資源和社會局網(wǎng)站、南陽市人事考試網(wǎng)站、南陽市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站上發(fā)布公告。在此期間,請報考人員關(guān)注上述網(wǎng)站及南陽市微信公眾號,并保持通信暢通,凡未在規(guī)定的時間參加筆試、面試、體檢、政審的,均視為自動放棄招聘資格。本次招聘,資格審查工作貫穿全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試或聘用資格。

    咨詢電話:

    0377-63192359(市人社局)

    0377-65012383(市環(huán)保局)

    原標(biāo)題:南陽市環(huán)保局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

    南陽市人力資源和社會局

    南陽市環(huán)境保護(hù)局

    2015年10月8日

    (責(zé)任編輯:李明)

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