(四)面試考核

1.內容及方式

綜合面試(簡稱“面試”)。采用結構化面試，主要考核應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力，計劃組織與協調，人際交往的意識與技巧，儀表舉止等，考核其是否具有相應崗位要求的專業技術水平和工作能力。

2.成績排名及查詢

綜合面試考試后，按同崗位考生的考試成績從高到低排名，并在德陽人事考試網(http://www.dykszx.com/)公布所有考生的綜合面試考核成績及排名情況。考核成績最低線為70分。同時，按考生人數與崗位名額1:1比例，從高到低依次確定達到考核成績最低線的人員進入體檢。若考核成績相同，則安排專業技術操作加試，然后根據加試成績從高到低確定。

(五)體檢

參加體檢人員持本人有效身份證按時到達指定地點，按要求統一在二級甲等以上綜合性醫院體檢。正檢無法一次性全檢的，所缺項目僅可進行一次補檢。正檢、補檢未能一次性合格的，存疑項目僅可進行一次復檢，是否合格以復檢結果為準。體檢不合格的，不得進入考察等后續環節，因各種原因產生缺額時，若有遞補人員則由德陽市人力資源和社會局批準后依次遞補達到考核成績最低線的考生，體檢合格方可進入考察與公示。

(六)考察與公示

體檢后，由錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會對體檢合格人員組織實施考察，內容包括擬聘用對象的思想政治素質、法紀觀念、道德品質、工作態度、專業能力、工作實績以及是否符合回避規定等。考察不合格的，不得進入資格終審等后續環節;因各種原因產生缺額時，若有遞補人員則依次等額遞補;考察合格方可進入資格終審。

對考核合格的擬聘人員，在德陽人事考試網(http://www.dykszx.com/)進行為期7天的聘前公示。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。經考察、公示后不宜聘用的人員不得進入資格終審等后續環節，因各種原因產生缺額時，若有遞補人員則經錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會批準后依次等額遞補已面試考生。

(七)資格終審與聘用登記

聘用前，由德陽市人社局對擬聘用人員進行資格終審。資格終審不合格的，不得進入聘用登記環節;因各種原因產生缺額時，若有遞補人員則依次等額遞補;資格終審合格方可進入聘用登記。

六、工作紀律和要求

(一)嚴格實行回避

凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者組織、人事、勞資、財務、審計、紀檢、監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。

(二)嚴肅招考紀律

督促誠信報考，狠抓考風考紀，打擊弄虛作假，嚴防違規舞弊，確保公開、公平、公正。

(三)嚴把監管關口

對違反相應規定的應聘人員取消公開招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應規定的工作人員，按規定處理追責。

七、日程安排

(一)2017年4月28日發布公告。

(二)2017年5月8日至5月28日進行報名及資格審查。

(三)面試、體檢、考察等另行安排。

八、報名地址及聯系方式

(一)現場報名地址

德陽市政府202室(德陽市長江西路137號)。

(二)網上報名地址

電子郵箱：deyangjiankanggu@163.com。

(三)聯系聯系方式

健康谷綜合協調部：0838-2312239

原標題：關于2017年下屬事業單位公開考核招聘工作人員的公告

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附件1.錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會2017年公開考核招聘事業單位工作人員崗位表

附件2.錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會公開考核招聘事業單位工作人員報考信息表

附件3.錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會公開考核招聘事業單位工作人員未就業書

附件4.錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會公開考核招聘事業單位工作人員已就業書

附件5.錦繡天府國際健康谷產業園區管理委員會2017年公開考核招聘事業單位工作人員考生學歷學位證明書

附件6.德陽錦繡天府國際健康谷產業園區簡介

（責任編輯：李明）