2014阜陽市直事業單位招聘工作人員公告【招125人】

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　　為做好2014年度市直事業單位面向社會公開招聘人員工作，根據省委組織部、省人力資源和社會廳《關于印發<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發〔2010〕78號)等規定，現就阜陽市2014年度市直事業單位公開招聘人員工作的有關事項公告如下：

<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法><安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法><安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>

　　一、招聘原則

　　(一)堅持面向社會、公開招聘。

　　(二)堅持考試考察、擇優聘用。

　　(三)堅持統一組織、分工負責。

　　二、招聘計劃

　　經阜陽市政府批準，2014年度市直事業單位公開招聘人員125名，招聘計劃(崗位)等信息于6月4日起同時在阜陽先鋒網(www.fyxf.fy.cn)、阜陽人事考試網(www.fyrsks. com)、阜陽人事人才網(www.fyrc.cn)等網站上公布。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業或技能條件;

　　(五)適應崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需的其他條件。

　　(七)學歷、年齡、工作經歷等要求祥見招聘計劃;

　　(八)具有符合崗位要求的國家承認學歷(學位)。年齡“25周歲以下”為1989年1月1日以后出生(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經歷要求，截止時間為2014年7月31日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

　　(三)現役軍人;

　　(四)經政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

　　(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　(六)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

（責任編輯：李明）

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