2015年安徽省阜陽市直事業(yè)單位招聘公告【招325人】
(三)筆試開考比例
為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,應(yīng)聘同一崗位的人員,其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于 3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。對達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位(專業(yè)),須經(jīng)用人單位申報市委組織部、市人力資源和社會局批準(zhǔn)后方可降低開考比例。被取消招聘崗位的報考人員,可于 4月 30日 10: 00至 16: 00改報其他崗位,逾期視為自動放棄報考。
考生可于 5月 14日至 5月 16日期間,自行從安徽人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證,按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加筆試。
五、筆試
(一)筆試科目和內(nèi)容
為增加考試科學(xué)性,滿足各招聘單位需求, 2015年度市直事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式(不含中共阜陽市委黨校職位代碼為 0601052),“ 1”為公共科目,即《公共基礎(chǔ)知識(二)》;“ X”為文秘等 10個專業(yè)科目(專業(yè)科目目錄見附件 2)。
《公共基礎(chǔ)知識(二)》的主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識、判斷推理、資料分析、英語,寫作。
專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容:招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識等。(因技工教育的特點(diǎn),阜陽技師學(xué)院職位代碼為 0601185、 0601186、 0601187、 0601188、 0601189、 0601190、 0601191、0601192、 0601196、 0601198、 0601199、 0601201、 0601202、 0601203專業(yè)的《專業(yè)科目》詳見招聘計(jì)劃的專業(yè)科目。)
(二)筆試時間和地點(diǎn)
筆試時間:
2015 年 5月 17日 上午 9:00-11:30《公共基礎(chǔ)知識(二)》
5 月 17日 下午 14:00-16:00《專業(yè)基礎(chǔ)知識》
筆試地點(diǎn):考點(diǎn)設(shè)在阜陽市(具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證)。
(三)筆試成績
上述考試科目滿分均為 120分。《公共基礎(chǔ)知識(二)》占 40%、《專業(yè)基礎(chǔ)知識》占 60%,兩項(xiàng)合成后為筆試成績。 中共阜陽市委黨校職位代碼( 0601052)專業(yè)只考一門《公共基礎(chǔ)》,并為筆試成績。(詳見招聘計(jì)劃)
報考人員可于 6月 4日在安徽人事考試網(wǎng)憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試統(tǒng)考最低控制合格分?jǐn)?shù)線。統(tǒng)考公共科目筆試成績達(dá)到 60分(參加 1+X考試模式的學(xué)生,專業(yè)科目筆試成績也須達(dá)到 60分),其中報考藝術(shù)、體育類專業(yè)崗位的考生統(tǒng)考公共科目成績須達(dá)到 50分的應(yīng)聘人員,方可進(jìn)入下一輪專業(yè)測試(體檢、考察)。
(四)加分政策
“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于 2015年 5月 18日 8: 00-17:30(上班時間),攜帶相關(guān)證書到市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科(阜王路 185號,勞動大樓四樓,聯(lián)系電話: 0558-2273009)申報加分事宜,逾期視為放棄。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員,由市委組織部、市人力資源和社會局在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示 5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵浣y(tǒng)考公共科目筆試成績、專業(yè)科目筆試成績各增加 2分。
六、資格復(fù)審
報考中共阜陽市委黨校(含職位代碼為 0601052)、阜陽衛(wèi)生、阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、阜陽體育運(yùn)動、阜陽師范、阜陽市政府幼兒園、阜陽技師學(xué)院、阜陽文化藝術(shù)職位代碼為(0601031)、阜陽市文化館職位代碼為( 0601034)、阜陽電視臺等教學(xué)和特殊崗位的招聘人員,按照應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績從到低分順序,根據(jù)本單位招聘崗位數(shù)量,按照 3: 1比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單,并進(jìn)行資格復(fù)審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。
報考市直其他事業(yè)單位的(含中共阜陽市委黨校職位代碼為 0601053專業(yè)),根據(jù)筆試成績(含服務(wù)基礎(chǔ)項(xiàng)目加分)從到低分順序,筆試成績相同的以專業(yè)基礎(chǔ)知識成績排序,專業(yè)成績再相同的,以專業(yè)科目的主觀題成績排序,按照 1: 1比例確定各招聘崗位資格復(fù)審人員名單。
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息,對照市考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其復(fù)審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績從到低分,依次等額遞補(bǔ)。
參加資格復(fù)審的人員,請?jiān)谝?guī)定的時間內(nèi)到所報考單位主管部門人事科進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供以下證件、材料:
( 1)屬全日制 2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、報名資格審查表和所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。
( 2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
上述人員中,屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、 2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“ 2015年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”,及有關(guān)證件材料辦理報考資格復(fù)審。
資格復(fù)審合格的報考人員,由主管部門在資格審查表上蓋章同意,資格復(fù)審不合格的取消其資格,在規(guī)定時間內(nèi),按筆試成績從到低分等額遞補(bǔ)。
七、專業(yè)測試
市直各招聘主管部門按規(guī)定要求在阜陽市人力資源和社會局網(wǎng)、本部門及招聘單位網(wǎng)站上公布經(jīng)市委組織部或市人力資源和社會局核準(zhǔn)的專業(yè)測試的人員名單及其統(tǒng)考筆試成績、名次,同時應(yīng)載明:招聘崗位及數(shù)量、專業(yè)測試的程序與規(guī)則、考試的內(nèi)容、方式和時間、地點(diǎn)以及招聘單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等事項(xiàng)。
專業(yè)測試工作由市直主管部門及其所屬招聘單位負(fù)責(zé),按照《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》和《安徽省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)測試實(shí)施細(xì)則》要求組織實(shí)施,一般集中在 6月份進(jìn)行。專業(yè)測試成績總分為 120分(黨校試講也為 120分)。
根據(jù)招聘崗位的用人需求,專業(yè)測試可選擇采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、試講、答辯、情景模擬、技能操作等方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、管理能力、實(shí)際操作技能以及潛能等。專業(yè)測試試題由市直主管部門或招聘單位按規(guī)定自行組織命制,也可委托人事考試機(jī)構(gòu)或有關(guān)高校、科研單位命制。
(責(zé)任編輯:李明)
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